RESULTADOS CONCLUSIONES • Existen diferencias en las tasas de frecuencia en cuanto al género en las regiones españolas • Las diferencias de género son estadísticamente significativas para los rangos de edad entre 16 y 55 años • El sector servicios es el que menor tasa de frecuencia presenta. No obstante, en el resto donde se producen las diferencias significativas de género • En los grupos de profesiones 6, 7, 8 y 9 del CNO-11 las diferencias de género son significativas INVESTIGACIONES PARALELAS Analizar los factores determinantes de los accidentes laborales y los costes para la empresa y para la sociedad Análisis de las Mutuas Colaboradoras de la Seguridad Social y de su eficiencia La introducción de las diferencias de género y la comprensión de cómo influyen en los riesgos laborales conducirá a un cambio de 180 grados en la protección de la salud en el trabajo 5
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