Documento divulgativo en formato díptico cuyo objetivo es ofrecer unas pinceladas de la información más relevante recogida en el documento de referencia «Orientaciones para la gestión de los aspectos ergonómicos y psicosociales en situación de teletrabajo«: elementos destacados de Acuerdo de Trabajo a Distancia, aspectos positivos y negativos para la empresa y la persona trabajadora de esta modalidad de trabajo y otros factores a considerar, como los equipos de trabajo y su relación don la edad, la conciliación de la vida personal y laboral y el diseño del espacio de trabajo en casa.
