Digitalización
Riesgos psicosociales y estrés
Este estudio de caso explora la integración exitosa de herramientas de gestión de trabajadores basadas en inteligencia artificial (AIWM) en el proceso de fabricación de una empresa de piezas de automoción con sede en Italia. Estas nuevas tecnologías no solo han mejorado la productividad, sino que también han tenido un impacto positivo en la seguridad y la salud en el trabajo, gracias a las prácticas de participación, información y consulta de los trabajadores que la dirección introdujo antes y después de su adopción.
AIWM está presente en todas las etapas de producción, mantenimiento y logística de la planta, ayudando en la asignación de tareas, la comunicación entre los trabajadores, así como en el control de seguridad y calidad. En lugar de intimidar, las tecnologías han dado a los trabajadores un mayor sentido de control y responsabilidad.
Fuente : https://osha.europa.eu/sites/default/files/documents/AI-worker-management-automotive-manufacturing-Italy_EN.pdf
